Die Digitalstrategie sowie das Organisations- und Steuerungskonzept wurden 2020 verabschiedet. Um die Transformation noch effektiver zu gestalten und auf laufende Veränderungen zu reagieren, ist eine angemessene Weiterentwicklung nötig.
Wir gehen mit den Veränderungen und entwickeln Strategie, Ziele, Arbeitskultur, Projektportfolio, Ressourcen, Kommunikation und Organisation von Digital Zug sinnvoll weiter.
Prozesse
Kompetenzen
Kultur
Technologie
Leistungen
Daten
Recht
Mitarbeitende
Bevölkerung
Wirtschaft
50%
2022–2025
100'000.– CHF